January 8, 2020
Sustentabilidade e preservação têm sido um dos assuntos de maior repercussão atualmente. Movimentos, figuras públicas e políticas têm pressionado grandes empresas a adotaram práticas limpas, além de defenderem pautas em favor da fauna e flora do país.
Dentro deste contexto, ao contrário do que acreditam a maioria dos gestores, o “Going Green” está longe de ser uma transformação agressiva para as finanças do seu negócio. A verdade é que as alternativas ecológicas e os produtos limpos contribuem para uma redução do desperdício, e, logo, das despesas cotidianas. Mais do que nunca, a sustentabilidade é uma oportunidade de benefícios incontáveis. Aqui mostramos a você que colocar este princípio em prática é mais fácil do que imagina:
No planejamento do espaço
A arquiteta especializada no desenho de espaços do fitness, Patrícia Totaro, defende mudanças simples e que aproveitam os recursos que cada estabelecimento já possui. “Telhados termoacústicos, janelas que se abram para um lugar que recebe claridade, reaproveitamento de água da chuva e também da água do banho – passando pelas filtragens corretas. Tudo isso é uma realidade muito fácil de ser implantada.”
As ferramentas disponíveis já não são novidades, tampouco inacessíveis ao cotidiano dos negócios:
- Reduzir a pressão da água nas torneiras e duchas nos vestiários;
- Usar a descarga com vazão variável;
- Substituir as lâmpadas e luminárias pelo sistema LED e soluções de maior eficiência;
- Maior controle do funcionamento dos aparelhos;
- Fazer parcerias com cooperativas de recicladores;
- Tornar digitais as correspondências, evitando o fluxo demasiado de papéis.
Se há disponibilidade para um projeto mais robusto, a avaliação profissional para o projeto luminotécnico usado em cada ambiente de sua empresa é de grande ajuda. Muitos profissionais oferecem consultoria especializada, e garantem um ótimo retorno de investimento.
Na cultura da sua empresa
Uma iniciativa isolada tem o potencial de atingir grandes proporções ao engajar as pessoas que trabalham para “girar as engrenagens” de qualquer empreendimento. As mudanças no equipamento e na estrutura são essenciais e produzem um resultado imediato, porém, é importante também estender estas ações em uma campanha que envolva os funcionários.
A palavra de ordem é “capacitar”. Não basta pedir para reduzirem o consumo e evitarem o desperdício. É importante que a transformação ocorra de dentro para fora, que envolva as pessoas em um aprendizado conjunto. Promover palestras, debates, perguntar à sua equipe quais mudanças podem ser adotadas e como podem ser postas em prática é essencial.
Na cabeça dos clientes
Envolver os clientes, em todos os canais pelos quais a organização se comunica, é a etapa final que pode acrescentar à sua reputação um viés de preservação e sustentabilidade – que, sem dúvida, é uma preocupação rigorosa do público atual. Quando as práticas sustentáveis já fizerem parte do funcionamento cotidiano da sua empresa, nada mais justo do que inseri-las como um valor que ela prioriza em todos os serviços que oferece.
Uma pesquisa da consultoria Edelman Earned Brand revela que 56% dos brasileiros dizem consumir ou boicotar marcas de acordo com o posicionamento delas diante de questões sociais relevantes. Manter-se em silêncio não é mais uma opção, uma vez que a falta de posicionamento também tem sido amplamente condenada. O certo é, portanto, que se adote verdadeiramente as iniciativas e se promova uma mudança gradual por meio do aprendizado coletivo entre todos os que fazem parte da sua organização, para assim atribuir à sua marca a qualidade de sustentável e ecológica.